为加强领导干部思想政治理论学习,提高管理人员综合素质及项目管理水平,6月25-26日,公司在郑州举办了新任职领导干部培训班,来自公司各单位的45名近两年新提拔的领导干部参加了此次培训。集团公司党委常委、集团(股份)公司副总经理、公司董事长王政兵到会做了重要讲话,公司总经理吴向军、党委书记景保宪到会并亲自授课。
王董事长在讲话中指出,领导干部要具有较高的思想政治素质、大局意识、勤政意识、廉洁意识、专业的知识素质和管理素质、较强的身体和心理素质。在如何提高领导干部的素质和修养方面,王董事长提出要求:1、要善于学习,加强学习既是一种态度,又是一种精神; 2、注重修养,通过提高自己的人格魅力来提高自己影响力;3、平衡心态,良好的心态是干部成熟的标志,要宠辱不惊,专心致志做好本职工作;4、凡事追求完美,在工作上向优秀看齐,不满足于称职,用心思考、用心研究,要求实、要创新、要讲责任、要有艺术。
公司总经理吴向军结合自己的工作体会,就领导干部如何决策、如何抓落实、如何拥有好的工作方法三个方面做了讲解。在提到工作方法时,他特别强调要善于沟通,善于授权,善于表扬、批评和鼓励,善于做自我表率,善于总结和积累。
公司党委书记景保宪在讲课上强调指出领导干部要真诚倾听群众的呼声,要真诚反映群众的愿望,要真诚关心群众的疾苦,要加强对学习能力、决策能力、沟通能力、控制能力、执行能力、培训能力和创新能力的培养。
此次培训内容涉及企业管理中的几点思考、领导干部素质修养、财务管理、领导干部经济责任审计、项目施工管理、项目成本控制与管理、领导干部如何做好廉洁自律等,是公司近年来第一次对新提拔的领导干部进行的集中培训,公司今后将继续加强这方面的培训,并争取在两年内对所有的在职领导干部进行一次轮训。



